Adviseur geodesie / landmeetkunde

  • Locatie: Apeldoorn - De Grift
  • Salarisschaal: 10 (3.037,69 - 4.492,35)
  • Opleiding: HBO
  • Soort dienstverband: onbepaalde tijd
  • Werkervaring: 
  • Reageren voor: 20-05-2021

 

Ervoor zorgen dat processen geolied lopen en landmeetkunde naar een hoger plan tillen. In ons recentelijk vernieuwde team hebben we ruimte voor nieuw talent! Zet jezelf op de kaart als:

 

Adviseur geodesie / landmeetkunde

 

Als spin in het web beweeg jij je door de landmeetkunde. Je adviseert over landmeetkundige processen en kent het proces van akte tot meetopdracht en de definitieve verwerking in de kadastrale kaart. Dit doe je binnen het landmeetkundig proces maar je zoekt ook de verbinding met andere disciplines binnen het Kadaster. Je blijft processen doorontwikkelen en dit creëert toegevoegde waarde voor de klant en onze eigen organisatie.


De afdeling

Het landmeetkundig proces ontwerpen, beheren en bijhouden, dat is wat we doen. Dit proces laten aansluiten bij het klantproces, het proces van akteverwerking en het landinrichtingsproces is de kunst. Een groot deel van de werkzaamheden wordt uitbesteed aan de markt en dat vraagt om begeleiding en advies. We zijn trots op het feit dat de landmeetproductie volledig op peil bleef tijdens de invoering van een geheel nieuw akteregistratie systeem, registratiewijze en werkproces. 
 

De functie

Onze uitdaging is om (technische) ontwikkelingen op landmeetkundig, maar ook op juridisch en IT vlak, te implementeren in de processen en regelgeving. Dit is belangrijk voor een eenduidige uitvoering en daarmee een hogere kwaliteit. Dagelijks werk je aan een zo correct mogelijke kadastrale registratie en onderhoud je contacten met landmeters en VakInhoudelijk Assistenten (VIA’s). Op dit moment zijn we bezig met de ontwikkeling van opleidingen, de verbinding met de klantenservice, contact met externe partners en de verbetering en controle van processen. Heb je ervaring of affiniteit met het maken en beoordelen van toetsen? Dan komt dit goed van pas! 

 

Jouw profiel

We zoeken iemand die de projecten en de problematiek overziet en processen kan evalueren en bijstellen. Je hebt brede landmeetkundige ervaring en een afgeronde hbo Geodesie opleiding en juridische kennis is een vereiste. Om de praktische ervaring om te kunnen zetten naar de geautomatiseerde processen is een afgeronde mbo opleiding Geodesie en actuele kadastrale meetervaring wenselijk. De belangrijkste competenties voor deze functie zijn: samenwerken, logisch adviseren, analyseren, anticiperen en initiëren en je hebt een zelf startend vermogen.


Wij bieden

Wij bieden een informele werksfeer en kansen om jezelf verder te ontwikkelen. Jij maakt de keuzes die passen binnen een flexibele werkweek van 36 uur. Je werkt vanuit onze vestiging de Grift in Apeldoorn. Je bruto maandsalaris is, afhankelijk van kennis en ervaring, maximaal € 4.492,35 (op basis van 36 uur) met daarnaast 25% individueel keuzebudget.

 

Jouw talent bij ons op de kaart?

Heb je interesse in deze functie? Solliciteer direct via onderstaande button. Voor meer inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Rob Kamer, Manager Product- en Procesbeheer, rob.kamer@kadaster.nl. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Michel Varkevisser, corporate recruiter.

 

foto Michel
Michel Varkevisser
+31 6 50 08 53 41 (ook WhatsApp)
michel.varkevisser@kadaster.nl
1

Solliciteren

Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature. Je sollicitatie komt direct in ons systeem en je ontvangt altijd een bevestigingsmail.

2

Selectie

Het selectie- proces verschilt per vacature en dit doen we met een reden.  'Uitgebreide toelichting sollicitatie- procedure'

3

Telefonisch

Soms bellen we je persoonlijk om je sollicitatie te bespreken. Voor jou een mooie gelegenheid om aanvullende vragen te stellen.

4

Gesprek

We bellen je om een gesprek in te plannen, fysiek of digitaal. Zijn we beiden positief? Dan volgt zo snel mogelijk een tweede gesprek.

5

Terugkoppeling

Als je bij ons op gesprek bent geweest, krijg je altijd een persoonlijke terugkoppeling.

6

Assessment

Soms vragen we je een assessment te maken. Het soort assessment stemmen we af op de vraag en de specifieke situatie.

7

Arbeidsvoor- waardelijk voorstel

Je krijgt van ons een voorstel op papier. Wij staan klaar om al je vragen te beantwoorden.

8

Welkom

Van harte welkom, je hebt jezelf op de kaart gezet!